8月17日，按照集团党委主题教育工作安排，绿色建材公司党委召开主题教育调研成果交流研讨会，集团公司党委副书记、工会主席齐升到会指导。

会议听取了绿色建材公司主题教育调研工作开展情况报告，公司班子成员分别交流了调查研究成果，并围绕公司典型案例、集团调研案例汇编中的先进经验和工作措施进行了深入交流研讨，深思推进工作的经验和启示，评估工作成效，检视差距不足。

在充分听取绿色建材公司调研成果交流研讨的基础上，齐升指出，绿色建材公司此次调研认真务实、选题针对性强、解决问题措施有力、建议中肯思路清晰。同时要求，一要把深入调查研究常态化。坚持以上率下、深入基层，持续深化调查研究，建立健全常态化调研和定期问效长效工作机制，大兴调查研究之风，切实推动调查研究往实里走、往深里走、往心里走。二要把发现问题与解决问题作为重点。形成精准发现问题的工作机制，坚持从面上找问题、从点上寻答案，形成以点带面的辐射效应，固化规章制度，以更高的标准、更严的要求、更实的措施，把“问题清单”转变为“成果清单”。三要将主题教育和主要工作相结合。善于运用典型引路的工作方法，认真做好调查成果转化工作，把经过充分论证、比较成熟的调研成果及时上升为决策部署、转化为具体举措，教育党员干部落实“重实践”要求，匡正导向、增强动力、形成合力，扎扎实实推进当前各项重点工作。四要通过主题教育达到促进发展的目的。以本次调研成果交流会为契机，扎实做好调查研究的“后半篇”文章，在实践中不断提升、完善，努力把调查研究成果转化为提升企业高质量发展、推动主题教育走实走深的实际成效。

集团党群工作部负责人、绿色建材公司班子成员及相关部门负责人参加会议。